4月19日，股份公司人力資源管理部部長魏春云帶領(lǐng)調(diào)研組前往上饒汽運(yùn)調(diào)研人力資源管理工作，上饒汽運(yùn)董事長甘冰等參加。魏春云一行先后前往汽車東站、德興公司、德興鎮(zhèn)村公交、萬年公司、萬年長運(yùn)公交公司進(jìn)行調(diào)研，現(xiàn)場(chǎng)了解各單位的站務(wù)作業(yè)流程、崗位人員配置、車輛運(yùn)行等情況。調(diào)研會(huì)上，魏春云要求上饒汽運(yùn)充分認(rèn)識(shí)到股份公司“四定”工作的重要意義，堅(jiān)持“從嚴(yán)從緊”的原則，在依法依規(guī)的基礎(chǔ)上，通過機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員優(yōu)化、集中管理等措施，達(dá)到降本增效目的。